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2014安徽事业单位考试公文处理题:中间阶层
2014/1/6 8:25:33     本站原创  浏览次数:                                字号:T | T
[ 导读 ] 时政百分网原创内容,2014安徽事业单位考试公文处理题:发展中间阶层。内容提要:假如你是S市发改委的一名政策研究员,当前我国中间阶层发展缓慢,社会呈现两个极端,富裕人群与贫困人群占了人口结构两个极端,中间阶层群体数量少。请结合所给材料,写一则关于S市进一步培育社会心态,扩大中间阶层人数的通告。字数在500字以上,层次明晰,结构完整。

2014安徽事业单位考试公文处理题:发展中间阶层

 

   在当今中国,随着“全面小康”、“和谐社会”、“科学发展观”以及“包容性增长”日益深入人心,社会学理论中的“橄榄型社会是稳定的社会”的判断也已经得到学界和公众的普遍认可。

   新中间阶层”人群扩大的另一个基础性条件是中高等教育的普及,以专业技术、知识技能为特征的职业类别,需要从事这个活动的人群接受过系统的教育,也就是说,要进入这些职业的门槛是必须接受过相当程度的专业的高等教育。在中国,1998年以后,高等教育的招生人数开始扩大,政府在不断加强中高级的职业技术教育,这些努力为一部分社会人群获得中高级知识和技能提供了条件,他们是“新中间阶层”的后备军。

   如果非要给中间阶层做一个简单的概括的话,说它是社会转型与变革的“推动器”,要比“稳定器”概念更具有建设性。中间阶层要发挥“推动器”的作用,需要现有政治秩序的灵活性。如果政治秩序可以与中间阶层产生良好互动,充分容纳中间阶层的各种合理诉求,就可以削弱来自社会基层的压力,对阶层冲突起到缓冲作用;反之,如果政治秩序僵硬,没有为中间阶层的社会期望留下容纳空间,则很容易将中间阶层推到政治秩序的对立面。

   提高中低收入者的收入水平,是构建“橄榄型”分配格局的关键。而中低收入者绝大多数是主要依靠劳动获得收入,因此“提低”最重要就是扩大就业。与直接“给钱”、让利相比,让低收入者安居乐业,收入快速增长,才是更加可持续的方式。

   中间阶层的壮大,使原来对立的贫富两极变成了一个连续性的排列,这就让每一名社会成员看到拾级而上的希望,有助于缓和贫富差距造成的社会对立情绪。通常认为,在现代社会中,一个中等收入者占多数的“橄榄型”结构,其稳定性要远高于“哑铃型”或“金字塔型”结构。

   中产阶级本身就是松散的冷漠的,既不能组成个人的联合体,也不是欧克肖特所说的个体性的人。某种意义上讲他们也如同小农,自己不能代表自己,必定找一个人代表他们。真正的中产阶级尚如此不堪,又何况中国的“伪中产阶级”?把国家、社会的民主前途赌博式的压在一个阶层身上,而忽略了民主本身的博弈特征,是相当危险的。

   我们的社会不仅需要扩大中等收入者群体,更需要培育一个心态稳定、对个人生活具有较高满意度、对社会具有责任感的中间阶层。控制收入差距进一步扩大,缓解中间阶层的生活成本压力和就业压力,完善社会保障体系,将有助于社会中间阶层的稳定发展。

 

 

1.根据所给材料,请概括归纳我国中间阶层目前发展不畅主要原因是什么?结婚这一原因写一则关于中间阶层发展滞后的编后语。字数在300字以上,语言凝练,结构完整。

 

 

2.结合所给材料,试分析如何提高中间基层人群的数量,保障中间阶层成为社会的中坚力量?结合这一分析,写一则关于保障中间阶层的公告。字数在450字以上,层次明晰,结构完整。

 

 

3.假如你是S市发改委的一名政策研究员,当前我国中间阶层发展缓慢,社会呈现两个极端,富裕人群与贫困人群占了人口结构两个极端,中间阶层群体数量少。请结合所给材料,写一则关于S市进一步培育社会心态,扩大中间阶层人数的通告。字数在500字以上,层次明晰,结构完整。




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标签:2014 安徽 事业单位 公共基础 公文处理题
 
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